Als één van Europese marktleiders, nemen wij deze verantwoordelijkheid op ons, via 3 kernpunten:
Eco-Conceptie
Medewerkers
Maatschappelijke verantwoordelijkheid
Eco-Conceptie
Een duurzaam
concept
Aankopen
Door regelmatige audits van onze leveranciers zien wij erop toe dat zij bij hun activiteiten de mensenrechten eerbiedigen, adequate arbeidsomstandigheden garanderen en een milieubeschermingsbeleid voeren.
Ontwikkeling en productie
Gericht op de ontwikkeling van meer milieuvriendelijke producten en het optimaliseren van gebruik hulpbronnen, heeft afvalvermindering en verlaging energieverbruik onze prioriteit.
Afval sorteren
Naast het scheiden van papier, plastic en glas door medewerkers, beschikken wij over een sorteerunit die aluminiumafval, verontreinigd afval, oliën en spuitbussen scheidt.
Logistiek en Distributie
Wij ontwikkelen verpakkingsoplossingen waarbij gebruik wordt gemaakt van recyclebare materialen en bevorderen meer ecologische alternatieven. Optimalisering van distributiekanalen draagt bij tot vermindering van CO2-uitstoot.
Energiebesparingen
Onze voordeuren en deurpanelen zijn gemaakt van materialen waarvan de eigenschappen de warmte-isolatie verbeteren en bijdragen tot een betere energie-efficiëntie van woningen.
Aluminium - 100% recyclebaar
Aluminium, het materiaal waaruit onze producten zijn gemaakt, is 100% recyclebaar. We zijn trots om met een duurzame grondstof te werken!
Wist je
dat…
Is aluminium oneindig recyclebaar?
75% van al het aluminium dat ooit is geproduceerd, is nog steeds in omloop.
Recycling van aluminium veroorzaakt minder CO2-uitstoot dan de winning daarvan?
Het recyclen van aluminium verbruikt 5% van de energie die nodig is om primair aluminium te produceren. Bij de productie van één kg gerecycled aluminium komt 6 keer minder CO2 vrij dan bij de productie van één kg primair aluminium.
Aluminium duurzamer dan PVC?
PVC is niet alleen minder bestendig en duurzaam dan aluminium, maar komt ook nog voort uit aardolie, een grondstof die in de komende 50 jaar uitgeput zal raken. Aluminium wordt ook nog gemaakt van bauxiet, een materiaal dat overvloedig aanwezig is in de aardkorst.
Medewerkers
Behoud van het heden en de toekomst.
Preventieve Gezondheid
Naast fysiotherapiesessies voor medewerkers met chronische blessures of ziektes, zijn we in 2021 gestart met het aanbieden van een massageservice aan medewerkers, om zo de kans op toekomstige blessures te verkleinen.
Nul Ongevallen
De veiligheid van onze werknemers is een essentieel onderdeel van onze cultuur van veiligheid en gezonde arbeidstandigheden!
Gelijkheid van man en vrouw
In een industrie, waar traditioneel gezien meer mannen werkzaam zijn, zijn we er trots op dat 40% van ons personeel vrouwen zijn.
Bewustwording van Gezonde Gewoonten
Samen met onze medewerkers voeren we regelmatig acties om het belang van een gezonde levensstijl voor hun gezondheid en welzijn onder de aandacht te brengen.
Preventieve Gezondheid
Naast fysiotherapiesessies voor medewerkers met chronische blessures of ziektes, zijn we in 2021 gestart met het aanbieden van een massageservice aan medewerkers, om zo de kans op toekomstige blessures te verkleinen.
Nul Ongevallen
De veiligheid van onze werknemers is een essentieel onderdeel van onze cultuur van veiligheid en gezonde arbeidstandigheden!
Gelijkheid van man en vrouw
In een industrie, waar traditioneel gezien meer mannen werkzaam zijn, zijn we er trots op dat 40% van ons personeel vrouwen zijn.
Bewustwording van Gezonde Gewoonten
Samen met onze medewerkers voeren we regelmatig acties om het belang van een gezonde levensstijl voor hun gezondheid en welzijn onder de aandacht te brengen.
Het aanbieden van metalen flessen aan alle medewerkers, samen met de opname van waterbronnen in de verschillende afdelingen, zorgde voor een vermindering van 50% in het verbruik van plastic waterflessen.
De Groep heeft aanzienlijke inspanningen geleverd in het herontwerp van productielijnen en jobs met een focus op ergonomie en met resultaten met een grote impact op het dagelijks leven van de werknemers.
De Groep ontwikkelt een intern vormingsplan voor alle werknemers, dat persoonlijke en professionele evolutie mogelijk maakt, belangrijke vectoren voor de duurzame groei van werknemers en de Gardengate Group.
Naast de huidige openbaarvervoerroutes naar de faciliteiten, heeft de Groep gewerkt aan het voorstellen van nieuwe routes voor de "Transportes Urbanos de Braga" en is van plan een route-evaluatiestudie uit te voeren met medewerkers om het gebruik van het openbaar vervoer te vergroten en de parkeerplaats te verkleinen.
Maatschappelijke verantwoordelijkheid
Wij zijn een actief
onderdeel
Sleep om meer te zien
Cultureel Bewustzijn
In 2021 zijn we begonnen met een programma voor bewustwording en culturele promotie onder medewerkers, waarbij klassieke en hedendaagse Portugese kunst en een aantal van hun werken worden gepromoot. Schilderkunst, beeldhouwkunst, literatuur, architectuur, dans, muziek en film. De 7 kunsten onthuld.
Lokale betrokkenheid
We maken onze medewerkers op de hoogte van acties en initiatieven die plaatsvinden in de plaatsen die ons omringen: van muziekconcerten, toneelstukken, tentoonstellingen of zelfs vrijwilligersacties. Voor een betere wereld!
Bloeddonaties
In 2021 zijn we begonnen met een regelmatig bloeddonatieprogramma in de faciliteiten van de Groep, waarmee we de bloeddonatie door onze medewerkers aanmoedigen en hen in staat stellen om tijdens werkuren te doneren.
Ophalen van petten, etenswaren en gebruikt speelgoed
We hebben in alle units inzamelpunten voor petten, zodat we kunnen helpen bij het bouwen van rolstoelen voor eerder geïdentificeerde personen. Daarnaast voeren we met Kerstmis een campagne voor het inzamelen van voedsel en speelgoed met medewerkers om achtergestelde gezinnen en kinderen een glimlach te bezorgen. "Kleine gebaren die het verschil maken."
Vrijwilligerswerk
Via interne media maken we bekendheid met lokale vrijwilligersverenigingen en -organisaties, vergroten we het bewustzijn en doen we een beroep op medewerkers van Gardengate Group.
